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Gestión en clínica veterinaria

   Online - Clase en vivo  |  4 Semanas  |   Curso de Posgrado

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Dirigido a

Profesionales Médicos/as Veterinarios/as

Fecha de inicio

14 de Mayo 2021.

Clases en vivo Online: Viernes 21hs (ARG)

Clases Grabadas: Lunes

Objetivos

Es un curso integral teórico practico que otorga a los participantes entrenamiento, practica supervisada en herramientas para la gestión personal de uno mismo y de los equipos a su cargo, a la vez que brindan herramientas para aumentar la efectividad personal en las interacciones
con los clientes proveedores y entorno de negocio.
Cada participante recibe feedback personal del docente acerca de su estilo de liderazgo, diseña un plan personal de desarrolla y accede a una sesión personal de una hora de consultoría en gestión.

Docente

Alejandro Gabriel Fernandez

FORMACIÓN ACADÉMICA
1991-1995 Universidad Católica de Córdoba , Córdoba, Argentina Licenciado en Administración de Empresas.
2001-2003 IESE Business School, Barcelona, España Master en Administración de empresas (MBA).
2014/2015 Six Sigma Green belt J&J University.
2012/2013 Coach orientación Gestión de Carrera y Desempeño, Intel U.
2017/2018 Design Thinking & Agile Coach.

EXPERIENCIA LABORAL
2015 - Actualidad.
DESARROLLO DE TALENTOS ( Córdoba).
CONSULTOR RECURSOS HUMANOS y GESTIÓN DEL TALENTO.
Desarrollo de proyectos de Gestión del Talento en empresas de variadas industrias. Especialidad en Encuestas de
clima, Reorganización del área de HR, Capacitación y Desarrollo. Coaching de desarrollo. Coaching Ejecutivo.
Proyectos de Retención de Talentos.
2008-2015
Intel Corporation.
Gerente de Recursos Humanos Cono Sur (2008-2012).
Gerente de Desarrollo de Talento Latin America ( 2012-2015).
2004-2007
Johnson & Johnson.
Gerente de RRHH USA (2003/2004).
Gerente de RRHH Argentina y Países Andinos ( 2004/2007).

Temario

MÓDULO 1:

• Inteligencia Emocional
• Liderazgo
• Herramientas de Coaching
• Teoría de la Motivación y el reconocimiento
• Plan de desarrollo personal.

MÓDULO 2:

• Manejo del tiempo y las prioridades
• Reuniones Ecaces
• Comunicación Efectiva
• Evaluación individual del uso del tiempo y de la agenda.

MÓDULO 3:

• Como gestionar y realizar una entrevista de trabajo
• Como motivar y gestionar el equipo de trabajo
• Como evaluar el desempeño del equipo
• Como desvincular al personal de manera efectiva

MÓDULO 4:

• Trabajo en equipo y colaboración
• Resolución de Conictos
• Confrontación Constructiva
• Planes de Mejora y de desarrollo Individual
• Cierre del Programa

 

I.C.P. Córdoba
Ruta e53 – km 14
Camino Aeropuerto
Córdoba – Argentina

Enlaces útiles

  • Anestesiología
  • Ecografía
  • Ecografía avanzada
  • Neurología
  • Oftalmología

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